Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας: Οι νέοι κλάδοι όπου γίνεται υποχρεωτική από σήμερα

Από σήμερα, 12.10.2026, η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας εφαρμόζεται και σε νέους επαγγελματικούς κλάδους, ενώ η επόμενη διεύρυνση του μέτρου προγραμματίζεται για τις 16 Νοεμβρίου.

Η διεύρυνση της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας σε νέους κλάδους προσθέτει περίπου 500.000 εργαζομένους στους δικαιούχους, με αποτέλεσμα ο συνολικός αριθμός όσων καλύπτονται από το μέτρο να φτάνει περίπου τα 2,5 εκατομμύρια.

Με την εφαρμογή του μέτρου, οι επιχειρήσεις που εντάσσονται στο νέο πλαίσιο υποχρεούνται να καταγράφουν ψηφιακά τις ώρες εργασίας, στοχεύοντας στην αντιμετώπιση της αδήλωτης και της υποδηλωμένης εργασίας.

Οι επαγγελματικοί κλάδοι που εντάσσονται

Η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας εφαρμόζεται πλήρως από σήμερα στους παρακάτω τομείς:

• Στην υγεία, δηλαδή σε νοσοκομεία, θεραπευτικά και διαγνωστικά κέντρα, εκτός από τους γιατρούς
• Στις τηλεπικοινωνίες
• Στις υπηρεσίες υποστήριξης απασχόλησης
• Στα κομμωτήρια και στα κέντρα αισθητικής
• Στα καθαριστήρια
• Στις υπηρεσίες καθαρισμού κτιρίων και εξωτερικών χώρων

Για όσους εργαζομένους εντάσσονται στο μέτρο, η ψηφιακή καταγραφή αφορά την ώρα έναρξης και λήξης της εργασίας τους.

Η επόμενη διεύρυνση της κάρτας από τις 16 Νοεμβρίου

Η δεύτερη φάση επέκτασης της κάρτας βρίσκεται σε πιλοτική εφαρμογή από τις 29 Ιουνίου 2026 και η δοκιμαστική περίοδος ολοκληρώνεται στις 15 Νοεμβρίου.

Από τις 16 Νοεμβρίου, συνεπώς, η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας θα ισχύει και για εργαζομένους στους παρακάτω κλάδους:

1. Συμβουλευτικές υπηρεσίες
2. Διαφήμιση και άλλες δραστηριότητες γραφείου
3. Επισκευές
4. Αποθήκευση και υποστηρικτικές δραστηριότητες μεταφορών
5. Διαχείριση νερού και λυμάτων
6. Τυχερά παίγνια

Κεραμέως: 2,7 εκατ. περισσότερες υπερωρίες δηλώθηκαν το 2025

Η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, τόνισε τον ρόλο της Ψηφιακής Κάρτας στην προστασία των εργαζομένων.

Σε αναφορά της στη συμβολή της Ψηφιακής Κάρτας, η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης Νίκη Κεραμέως δήλωσε ότι «η Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας επεκτείνεται σε ολοένα περισσότερους κλάδους της αγοράς, προστατεύοντας επιπλέον μισό εκατομμύριο εργαζόμενους»,

Όπως αναφέρει η ίδια, σχεδόν 2,5 εκατομμύρια εργαζόμενοι υπάγονται πλέον συνολικά στο μέτρο. Παράλληλα, το σύστημα ψηφιακής παρακολούθησης της εργασίας «ΕΡΓΑΝΗ» καταγράφει αισθητή άνοδο στις δηλωμένες υπερωρίες.

Η υπουργός ανέφερε ότι το 2025 καταγράφηκαν 2,7 εκατομμύρια περισσότερες δηλωμένες υπερωρίες από ό,τι το 2024.

Άνοδος 35,5% στις υπερωρίες κατά το πρώτο οκτάμηνο του 2026

Στο πρώτο οκτάμηνο του 2026 καταγράφηκαν 6,8 εκατομμύρια ώρες υπερεργασίας, σύμφωνα με τα δεδομένα του υπουργείου Εργασίας.

Σε σύγκριση με το αντίστοιχο διάστημα του 2025, ο αριθμός αυτός αυξήθηκε κατά 35,5%.

Οι περισσότερες ώρες καταγράφηκαν στο χονδρεμπόριο, καθώς και στις διοικητικές και υποστηρικτικές δραστηριότητες στον τουρισμό.