Η εταιρεία Σκλαβενίτης προχωρά σε σημαντικές αυξήσεις αποδοχών για 29.500 εργαζομένους, αναβαθμίζοντας τον βασικό μισθό στα 960 ευρώ για άγαμους και 1.020 ευρώ για έγγαμους. Μετά από δύο έτη προϋπηρεσίας, οι μισθοί αυξάνονται περαιτέρω σε 1.000 και 1.060 ευρώ αντίστοιχα.
Παράλληλα, η εταιρεία παρέχει πρόσθετα οφέλη όπως επιδόματα, ομαδική ασφάλιση, εκπτώσεις, διατακτικές και ειδικές άδειες. Επίσης, αναγνωρίζει την προϋπηρεσία πέραν των νομικών υποχρεώσεων, επιτρέποντας στους εργαζομένους να λαμβάνουν νωρίτερα τις προσαυξήσεις τους.
Η συνολική ετήσια αύξηση του μισθολογικού κόστους υπερβαίνει τα 31 εκατομμύρια ευρώ, με την εταιρεία να δείχνει έμπρακτα τη δέσμευσή της στο ανθρώπινο δυναμικό και τη δημιουργία ενός υποστηρικτικού εργασιακού περιβάλλοντος.
Πιο αναλυτικά:
Σε σημαντικές αυξήσεις αποδοχών περίπου 29.500 εργαζομένων προχωρά η εταιρεία Σκλαβενίτης.
Από τον τρέχοντα μήνα, η Σκλαβενίτης προχωρά σε γενναίες αυξήσεις των βασικών αποδοχών για το μεγαλύτερο μέρος του ανθρώπινου δυναμικού της. Ο βασικός μισθός διαμορφώνεται πλέον στα 960 ευρώ για άγαμους και στα 1.020 ευρώ για έγγαμους εργαζομένους.
Σύμφωνα με πληροφορίες, μετά τη συμπλήρωση δύο ετών προϋπηρεσίας, ο μισθός αναπροσαρμόζεται σε 1.000 ευρώ για άγαμους και 1.060 ευρώ για έγγαμους, ενισχύοντας περαιτέρω τις απολαβές.
Η συγκεκριμένη μισθολογική αναδιάρθρωση αφορά 29.500 εργαζομένους, σε σύνολο 34.000, και συνεπάγεται ετήσια αύξηση κόστους άνω των 31 εκατομμυρίων ευρώ για την επιχείρηση.
Παράλληλα, η Σκλαβενίτης συνεχίζει να στηρίζει έμπρακτα τους ανθρώπους της με σειρά επιδομάτων και παροχών, όπως:
- Επιδόματα γάμου, τριτέκνων/πολυτέκνων και προϋπηρεσίας
- Ομαδική ασφάλιση ζωής και υγείας με πλήρη κάλυψη ασφαλίστρων από την εταιρεία
- Εκπτώσεις για αγορές από τα καταστήματα
- Διατακτικές στήριξης για τρίτεκνους και πολύτεκνους
- Ειδικές άδειες για γονείς παιδιών με ειδικές ανάγκες
- Ιδιαίτερα σημαντική είναι και η αναγνώριση προϋπηρεσίας (τριετιών) για την περίοδο 14/02/2012 έως 31/12/2023, πέραν όσων προβλέπει ο νόμος. Έτσι, οι εργαζόμενοι της εταιρείας δικαιούνται νωρίτερα τις προσαυξήσεις που αντιστοιχούν στην υπηρεσιακή τους εμπειρία.
Η Σκλαβενίτης συνεχίζει να αποδεικνύει πως επενδύει με συνέπεια στο ανθρώπινο κεφάλαιο, αναγνωρίζοντας την προσφορά των εργαζομένων της και διαμορφώνοντας ένα εργασιακό περιβάλλον με έμφαση στη στήριξη, τη σταθερότητα και τον σεβασμό.
